El SIL les informa a todas sus asociadas y asociados que el sueldo mínimo para trabajadores mayores de 18 años y menores de 65 años aumentará de $539.000 a $553.553, lo que representa un alza de $14.553 (2.7%). Su vigencia tendrá efecto retroactivo a partir del 1 de mayo del año en curso.
Adicionalmente y como consecuencia de este aumento, se ha ajustado el valor de la hora extra. Las horas extraordinarias se calcularán sobre el sueldo convenido para la jornada ordinaria con un recargo del cincuenta por ciento.
Asimismo, la gratificación legal ha aumentado para todos nuestros socios, que por contrato colectivo ha sido convenida de forma mensual y garantizada, por lo que actualmente ascenderá a $219.114 (doscientos diecinueve mil ciento catorce).
Por último, la ley establece un nuevo reajuste automático a partir del 1 de enero de 2027. En esa oportunidad, el salario mínimo para trabajadores entre 18 y 65 años se actualizará según la variación acumulada del Índice de Precios al Consumidor (IPC) entre mayo y diciembre de 2026.
Saludos fraternos,
ÁREA JURÍDICA SIL
